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9
janvier 2009
Avis
de choix d'un RRIEOD
Nous
désirons vous informer que les fiduciaires ont déposé
un choix auprès du Surintendant de la Commission des services
financiers de l'Ontario (CSFO) pour désigner la Caisse de
retraite et de bien-être de la Fédération américaine
des musiciens et des employeurs (Canada) (Agrément no 0215145)
comme étant un régime de retraite interentreprises
ontarien déterminé (RRIEOD)
Qu'est-ce
qu'un RRIEOD?
Notre régime de retraite est déjà reconnu comme
étant un régime de retraite interentreprises (RRIE)
en vertu de la Loi sur les régimes de retraite de l'Ontario.
La désignation RRIEOD est une nouvelle catégorie
de RRIE adoptée pour prévoir des mesures d'allègement
temporaires des critères d'insolvabilité des régimes
de retraite tandis que la province formule une solution plus permanente
à cet égard.
Évaluation
actuarielle du 1er janvier 2008
Une évaluation actuarielle du régime a été
exécutée au 1er janvier 2008. Elle a démontré
que le régime est très amplement provisionné
selon une approche de continuité. Cela signifie
qu'au 1er janvier 2008, l'actif du régime couvre plus que
les coûts des prestations acquises selon l'hypothèse
que le régime sera exploité indéfiniment.
En
vertu de la loi sur les régimes de retraite, l'actuaire doit
aussi effectuer une évaluation de solvabilité sur
une base de liquidation du régime au
1er janvier 2008. Cette évaluation prend comme hypothèse
que le régime cesse d'être exploité, qu'il est
liquidé, et qu'il verse toutes les prestations acquises à
la date d'évaluation. Mesuré selon cette perspective,
l'actif du régime couvrirait 92 % (le ratio de transfert)
des coûts des prestations. Il faut noter que cette situation
est purement hypothétique-de fait, le régime n'a pas
été liquidé. Nous anticipons plutôt qu'il
continue à fonctionner pendant de nombreuses années,
comme cela se produit depuis plus de 40 ans.
Allègement
temporaire des déficits de solvabilité
Normalement, la province demande que des mesures soient adoptées
pour amortir les déficits de solvabilité et, pour
un RRIE comme le nôtre, cela pourrait entraîner une
réduction des prestations. Cependant la désignation
RRIEOD permet au régime de ne pas avoir à se préoccuper
du déficit pendant trois ans (2008-2010).
Cette
exemption de trois ans n'aura pas d'effet sur vos prestations de
retraite, sauf si dans une perspective purement hypothétique
le régime est liquidé et que l'actif n'est pas suffisant
pour provisionner toutes les prestations acquises à ce moment-là.
Dans ce cas fort peu probable, il y aurait une réduction
des prestations.
Veuillez
visiter notre site Web au www.afmepw.com qui comprend une FAQ
RIEOD exhaustive avec le présent avis. Vous pouvez aussi
communiquer avec le bureau de la caisse pour obtenir une copie de
la FAQ RIEOD exhaustive.
Cordialement,
CONSEIL
DE FIDUCIE
Caisse RBE-EFAM (Canada)
AVIS
DE CHOIX RRIEOD : Document d'information
Qu'est-ce
qu'une évaluation?
Il s'agit de la vérification financière du régime
de retraite. À titre de régime de retraite agréé
prévoyant des prestations déterminées, notre
régime doit déposer une évaluation auprès
de la Commission des services financiers de l'Ontario (CSFO) au
moins tous les trois ans. La plus récente évaluation
date du 1er janvier 2008.
Les évaluations sont effectuées par les actuaires,
des professionnels indépendants ayant une expertise particulière
dans ce domaine. Ils utilisent des méthodes et des hypothèses
généralement reconnues pour vérifier si l'actif
du régime est suffisant pour respecter ses obligations de
verser des prestations, maintenant et à l'avenir. Ils examinent
des données déjà connues (p.e. la ventilation
d'âges et les prestations acquises, la formule de calcul de
la rente, l'actif de la caisse et les taux de cotisations actuelles
des employeurs). Ils utilisent aussi des hypothèses prudentes
à très long terme sur ce qui surviendra plus tard
(p.e. À quel âge les participants prendront-ils leur
retraite? Quel sera le revenu moyen de la caisse sur ses placements,
tandis que le nombre de participants augmente et qu'ils recevront
éventuellement des prestations?)
Qu'est-ce qu'une évaluation en continuité?
Ce genre d'évaluation suppose que la caisse de retraite poursuivra
indéfiniment ses activités. Il s'agit d'une vision
à long terme qui reconnaît que les prestations de retraite
sont acquises, provisionnées et versées sur de nombreuses
années. Par exemple, un participant peut acquérir
des prestations pendant 30 à 40 ans et recevoir une rente
de retraite pendant 25 autres années ou plus. De la même
façon, il est anticipé que l'actif de la caisse s'accumulera
pendant de nombreuses années dans lesquelles elle accumule
et reçoit un revenu sur les placements. Sur cette base, les
fluctuations à court terme sur les résultats des placements
ne sont pas très importants - c'est le taux global de rendement
à long terme qui compte.
Qu'est-ce qu'une évaluation de liquidation / de solvabilité?
L'évaluation de solvabilité examine ce qui surviendrait
si le régime était liquidé immédiatement.
Conformément à la législation provinciale,
les actuaires utilisent un scénario à très
court terme et mesurent le niveau de sécurité des
prestations en cas de liquidation soudaine du régime de retraite
(p.e. si l'employeur annule le régime ou se retire des affaires).
Cela pourrait être une source de préoccupation pour
un régime à un seul employeur, mais cette situation
est invraisemblable dans le cas des régimes interentreprises
comme le nôtre qui comptent de nombreux employeurs et dont
les taux de cotisation sont établis par ententes négociées.
Devrions-nous nous inquiéter de ce déficit?
Il n'est pas inhabituel que les régimes de retraite affichent
un déficit de solvabilité De fait, plus de 3 caisses
de retraite sur 4, ayant déposé une évaluation
en Ontario entre juillet 2004 et juin 2007, ont déclaré
des ratios de moins de 1,00, et près de la moitié
d'entre elles se situaient à moins de 0.90. Avec un taux
de solvabilité de 0,92 au 1er janvier 2008, notre caisse
de retraite est plus solide que de nombreuses autres. (Les dates
d'évaluation dans cette comparaison ne sont pas identiques
- si toutes les caisses de retraite avaient été évaluées
au même moment que la nôtre, elles auraient affiché
des ratios plus faibles et des déficits plus élevés.)
L'évaluation de solvabilité est une méthode
parmi d'autres pour mesurer la solidité financière
d'une caisse de retraite, et elle ne correspond pas réellement
à la situation d'un régime de retraite enterentreprises.
La réalité : notre caisse de retraite n'a pas été
liquidée le 1er janvier 2008 - il est plutôt anticipé
qu'elle continuera ses activités pendant de nombreuses années.
Quelle est la solidité financière de la caisse?
D'après l'évaluation en continuité, notre caisse
est pleinement provisionnée au 1er janvier 2008 et affiche
des excédents au niveau de l'actif. Bien entendu, ces résultats
ne reflètent pas les creux boursiers des derniers mois. Tout
de même, l'actif en excédent fournit un coussin qui
permet d'amortir le choc des récentes baisses.
Notre caisse de retraite a investi dans une perspective à
long terme. Nous avons donc l'avantage du temps. Notre portefeuille
de placements est diversifié parmi diverses classes d'actif
afin de résister aux fluctuations boursières à
court terme. Depuis plus de 40 ans, la caisse a connu de nombreux
cycles de volatilité boursière.
Qu'arrivera-il
dans trois ans?
L'Ontario a proposé la désignation RRIEOD sur une
base temporaire tandis que le Parlement examine les questions de
provisionnement. Cela est survenu après que de nombreux fiduciaires
de RRIE et leurs conseillers, confrontés aux craintes d'insolvabilité,
ont demandé à la province d'examiner les règlements.
Ils ont souligné que les normes habituelles ne correspondent
pas à la situation des régimes de retraite interentreprises
- en rappelant surtout que les RRIE ont moins tendance à
être liquidés soudainement.
Il est à espérer que la province adoptera des mesures
permanentes sur les critères de provisionnement, dans un
avenir prochain, qui seront mieux adaptées aux régimes
comme le nôtre. Face à l'avenir, les fiduciaires continueront
de surveiller la solidité financière de la caisse
de retraite en vue de protéger la solidité et la sécurité
de la caisse de retraite pendant de nombreuses années à
venir.
6
octobre 2008
Volatilité des marchés boursiers
Notre caisse, comme de nombreuses caisses de retraite, a été
témoin des nombreux " pics et creux " des marchés
depuis sa création. En ce moment, les marchés sont
particulièrement houleux, mais l'histoire nous apprend que
ce type de volatilité ne dure pas infiniment. Nous désirons
souligner que nous surveillons étroitement la situation.
Et n'oubliez pas que nous sommes là " à long
terme ".
Lorsque nous envisageons d'effectuer des changements, nous adoptons
des mesures en songeant à la santé et à la
sécurité à long terme de la promesse de la
caisse de retraite. Nous continuerons de surveiller ce qui se passe
sur la scène locale et internationale, et de consulter nos
conseillers au besoin. Nous vous tiendrons au courant en cas d'impact
important à long terme sur la caisse.
Il est important de vous rappeler que la caisse est une caisse de
retraite à prestations déterminées - vous en
trouverez l'explication à la section FAQ
(nos 1 et 7).
1er
décembre 2007
Les
participants du régime qui présentent une demande
de rente d'invalidité le 1er janvier 2008 ou après
ne seront pas admissibles au service de la rente d'invalidité
s'ils sont admissibles aux prestations d'invalidité offertes
par l'employeur ou en vertu d'un programme d'assurances fourni par
leur employeur.
Les
retraités qui reçoivent une rente d'invalidité
le 31 décembre 2007 ne sont pas touchés par cette
nouvelle règle.
Veuillez
communiquer avec le bureau de la caisse si vous désirez de
plus amples informations.
Le
1 août, 2007
Bobby
Herriot, fiduciaire des employés, annonce sa retraite à
compter du 31 juillet 2007 après de nombreuses années
de services dévoués auprès de la Fédération
(incluant son mandat à titre de fiduciaire de la caisse).
Nous remercions Bobby pour ses services auprès de la Caisse
et nous offrons à Bobby et Etta nos meilleurs voeux pour
de longues années de retraite heureuses et fructueuses.
Nous
accueillons Bill Skolnik, nouveau Vice-président du Canada,
FAM, au poste de fiduciaire des employés.
1er
février, 2007
AVIS
AUX RETRAITÉS
Suite aux nombreuses demandes de renseignements concernant la possibilité
d'une augmentation des rentes en 2007, nous désirons vous
informer qu'aucun changement n'est prévu pour l'instant.
Les
dispositions du régime ne prévoient pas d'augmentation
automatique des rentes, bien que les fiduciaires aient parfois autorisé
des augmentations ponctuelles pour contrer les effets du coût
de la vie quand le Régime avait des excédents actuariels.
La
Caisse demeure solide sur le plan financier et les fiduciaires pourront,
sûrement, considérer d'autres augmentations ponctuelles
dans l'avenir.
Le
6 décembre, 2006
La
Caisse de retraite et de bien-être de la Fédération
américaine des musiciens et des employeurs (Canada) est heureuse
d'accueillir Charles Barbeau à titre de nouveau fiduciaire,
représentant le secteur employé. Monsieur Barbeau est
vice-président de la Guilde des musiciens du Québec.
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